Onderwijsachterstandenbeleid
Vanaf 2019 is een nieuwe periode van 4 jaar voor onderwijsachterstandenbeleid (OAB) gestart. Door de nieuwe verdeelsystematiek van het budget voor de aanpak van onderwijsachterstanden en met name voor het aanbod van voor- en vroegschoolse educatie (VVE) zijn er meer middelen beschikbaar. Sinds 1 augustus 2020 wordt voldaan aan de verplichting om het VVE-aanbod uit te breiden naar 16 uur per week. In 2021 worden afspraken gemaakt met de aanbieders van voorschoolse educatie over de inzet van HBO-geschoolde medewerkers. Hiermee wordt invulling gegeven aan een wettelijke verplichting die vanaf 1 januari 2022 van kracht wordt.
Volwasseneducatie
Op basis van de afspraken zoals aangekondigd in de kamerbrief van 18 maart 2019 ‘Samen aan de slag voor een vaardig Nederland: vervolgaanpak laaggeletterdheid 2020 – 2024’ (Klik hier voor kamerbrief ) wordt, door de gemeenten in de arbeidsmarktregio, het Taalnetwerk Midden-Brabant en de Taalhuizen in de gemeenten van de arbeidsmarktregio, gewerkt aan de uitvoering van 4 programmalijnen met de volgende doelen:
- organisaties communiceren (binnen en buiten de organisatie) begrijpelijk voor iedereen;
- herkennen van mensen met lage basisvaardigheden en hen een kans geven deze verder te ontwikkelen;
- bereiken van de doelgroep met extra aandacht voor de zogenaamde NT1-ers (mensen waarvoor de Nederlandse taal de moedertaal is);
- zorgen voor een vraag gestuurd en laagdrempelig (camouflage-)aanbod. Hierbij staat het aanbod van taal en rekenen niet centraal, maar wordt er wel aandacht aan besteedt bijvoorbeeld in de vorm van een kookgroep.